Chi tiết tin

A+ | A | A-

NHÌN LẠI GẦN MỘT NHIỆM KỲ (2010 - 2015) VỀ CÔNG TÁC PHÁT TRIỂN ĐẢNG VIÊN Ở ĐẢNG BỘ HUYỆN THĂNG BÌNH

Người đăng: Admin Huyện ủy Ngày đăng: 10:00 | 13/02/2015 Lượt xem: 2026

Phát triển đảng viên là một nhiệm vụ rất quan trọng trong công tác xây dựng Đảng, nhằm bổ sung cho Đảng những nhân tố mới, tăng cường sức chiến đấu cho Đảng, tiếp tục tạo ra một thế hệ đảng viên mới kế tục sự nghiệp cách mạng của Đảng, của dân tộc. Thông qua thực tiễn công tác ở địa phương, cơ quan, đơn vị, các cấp ủy, tổ chức Đảng phát hiện những nhân tố mới, nổi trội; trên cơ sở đó, lựa chọn những quần chúng ưu tú, trẻ có đầy đủ tiêu chuẩn, điều kiện, trình độ, năng lực, đặc biệt là bản lĩnh chính trị vững vàng, quan điểm cách mạng kiên định, để kết nạp vào Đảng và đưa đi đào tạo về chuyên môn, chính trị, chuẩn bị bổ sung cho đội ngũ cán bộ lãnh đạo chủ chốt của huyện trong giai đoạn đến.

Nhận thức đầy đủ ý nghĩa tầm quan trọng của công tác phát triển đảng viên, trong gần nhiệm kỳ qua, Ban Thường vụ Huyện ủy đã tập trung củng cố, kiện toàn các tổ chức cơ sở Đảng, đề ra nhiều giải pháp thiết thực để nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức cơ sở Đảng, chất lượng đội ngũ cán bộ và đảng viên. Trong việc tăng cường chỉ đạo công tác phát triển đảng viên, hằng năm Huyện ủy Thăng Bình đều có Nghị quyết đề ra chỉ tiêu phát triển đảng viên, nhưng đặc biệt sau khi có Nghị quyết số 13-NQ/TU ngày 16/4/2013 của Tỉnh ủy Quảng Nam về nâng cao năng lực lãnh đạo sức chiến đấu của tổ chức cơ sở Đảng và chất lượng đội ngũ cán bộ, đảng viên được ban hành. Nhận thức được tầm quan trọng của Nghị quyết, Ban Thường vụ Huyện ủy đã xây dựng Chương trình hành động số 22-CTr/HU ngày 28/8/2013 về thực hiện Nghị quyết 13-NQ/TU của Tỉnh ủy Quảng Nam. Huyện ủy Thăng Bình đã tổ chức Hội nghị triển khai quán triệt và xác định tầm quan trọng của Nghị quyết này đối với tình hình hiện nay của huyện nhà cho đội ngũ cán bộ chủ chốt trong toàn huyện; sau đó tổ chức quán triệt đến từng đảng viên trong các chi, Đảng bộ trực thuộc huyện.

Ngày 30/8/2013, Ban Thường vụ Huyện ủy đã ban hành Chỉ thị số 31-CT/HU về tăng cường sự lãnh đạo của cấp ủy đối với công tác phát triển đảng viên. Xem đây là nhiệm vụ trọng tâm, thường xuyên trong công tác tổ chức xây dựng Đảng. Để thực hiện tốt Nghị quyết 13-NQ/TU, Chương trình hành động 22-CTr/HU và Chỉ thị 31-CT/HU; Ban Tổ chức Huyện ủy ban hành Kế hoạch số 10-KH/TCHU ngày 07/4/2014 về tổ chức Tọa đàm công tác Tổ chức xây dựng Đảng và đảng viên theo tinh thần Nghị quyết 13-NQ/TU của Tỉnh ủy Quảng Nam. Để có thông tin làm cơ sở cho công tác tọa đàm, trước đó 2 tháng, Ban Tổ chức Huyện ủy đã có kế hoạch số 09-KH/TCHU về tổ chức giao ban tại 3 cụm: cụm cánh Đông tại xã Bình Đào gồm 8 xã; cụm cánh Trung tại xã Bình Tú gồm 7 xã; cụm cánh Tây tại xã Bình Định Nam gồm 7 xã.

Qua thực tiễn từ các buổi giao ban cụm, Ban Tổ chức Huyện ủy đã có nhiều thông tin quan trọng giúp ích rất nhiều cho công tác Tọa đàm vào tháng 7/2014 đạt được nhiều kết quả, làm chuyển biến rõ nét trong nhận thức của đội ngũ cán bộ lãnh đạo ở cơ sở trong việc xây dựng hệ thống chính trị, nâng cao năng lực lãnh đạo sức chiến đấu của tổ chức cơ sở Đảng, đặc biệt là nâng cao nhận thức của các cấp ủy Đảng đối với công tác phát triển đảng viên trong năm 2014.

Để công tác phát triển đảng viên đạt kết quả tốt, yêu cầu phải đảm bảo trên cả hai mặt chất lượng và số lượng, số lượng là quan trọng nhưng chất lượng đảng viên mới là vấn đề quyết định sức mạnh của chi bộ. Vì vậy, ngay từ đầu việc chọn nguồn cho đi bồi dưỡng nhận thức về Đảng cũng phải được đặc biệt chú trọng. Trong nhiệm kỳ 2010 - 2015, Ban Tổ chức Huyện ủy phối hợp với Trung tâm bồi dưỡng chính trị huyện mở 20 lớp bồi dưỡng nhận thức về Đảng cho hơn 2.400 quần chúng ưu tú và mở 10 lớp bồi dưỡng chính trị cho đảng viên mới kết nạp để có đủ điều kiện chuyển chính thức theo quy định cho 1.174 đảng viên.

Từ đầu nhiệm kỳ đến nay, toàn huyện đã kết nạp được 1.128 đảng viên, đạt tỷ lệ 161% so với nghị quyết đề ra; trong đó đảng viên nữ là: 467 đ/c chiếm tỷ lệ 41,4%; đảng viên là đoàn viên TNCSHCM là: 827 đ/c, chiếm tỷ lệ 73,3%; đảng viên có trình độ văn hóa THPT là 1.067 đ/c, chiếm tỷ lệ 94,5%; đảng viên có trình độ chuyên môn cao đẳng, đại học trở lên là 456 đ/c, chiếm tỷ lệ 40,4%. Hiện nay, tổng số đảng viên là 4.367 đ/c; trong đó đảng viên nữ là 1.389 đ/c, chiếm tỷ lệ 31,80%; đảng viên là đoàn viên TNCSHCM là 1.435 đ/c, chiếm tỷ lệ 32,9%, đảng viên có trình độ học vấn THPT là 3.371 đ/c, chiếm tỷ lệ 77,2%; đảng viên có trình độ chuyên môn cao đẳng, đại học trở lên là 1.061 đ/c chiếm tỷ lệ 24,3%; đảng viên là cán bộ thôn, tổ dân phố là 218 đ/c, chiếm tỷ lệ 41,28% so với tổng số cán bộ thôn, tổ dân phố; tổng số đảng viên so với dân số chiếm tỷ lệ 2,33%.

Đặc biệt sau hơn 1 năm thực hiện Chỉ thị 31-CT/HU ngày 30/8/2013 của Ban Thường vụ Huyện ủy về tăng cường sự lãnh đạo của cấp ủy Đảng đối với công tác phát triển đảng viên; qua tổ chức Tọa đàm về xây dựng Tổ chức cơ sở đảng và đảng viên theo tinh thần Nghị quyết 13-NQ/TU của Tỉnh ủy Quảng Nam, các cấp ủy Đảng đã có những chuyển biến rõ nét về nhận thức tầm quan trọng của công tác phát triển đảng viên. Từ nhận thức đúng đắn đó, các cấp ủy Đảng đã tập trung lãnh đạo, đẩy mạnh công tác phát triển đảng viên ở các chi bộ. Năm 2014 toàn huyện đã kết nạp được 304 đảng viên, bình quân hằng năm tăng 147%; trong đó có nhiều chi, Đảng bộ đã thực hiện tốt công tác phát triển đảng viên như: Đảng bộ xã Bình Dương, Bình Quý, Thị trấn Hà Lam, Bình Giang, Bình Hải, Đảng bộ Trung tâm Y tế huyện, Chi bộ Chi cục Thuế huyện. 

Thực hiện tốt công tác phát triển đảng viên, không chỉ tăng năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu cho Đảng mà còn tăng số lượng đảng viên đối với những thôn, tổ dân phố, các cơ quan, đơn vị, trường học để có đủ điều kiện thành lập chi bộ độc lập, chi bộ có cấp ủy. Nhờ vậy số chi bộ thôn, tổ dân phố, cơ quan, đơn vị, trường học có số tổ chức Đảng độc lập trong năm 2014 tăng đáng kể. Hiện nay có 132/132 (100%) thôn, tổ dân phố có chi bộ độc lập, tăng 1 chi bộ so với đầu nhiệm kỳ; có 78/80 cơ quan, đơn vị và 77/78 trường học có chi bộ độc lập, tăng 10 chi bộ so với đầu nhiệm kỳ. Đến nay tổng số chi bộ trực thuộc Đảng bộ cơ sở xã, thị trấn có cấp ủy là 188/250 chi bộ, chiếm tỷ lệ 75,12%, trong đó chi bộ thôn, tổ dân phố là 117/132 chi bộ, chiếm tỷ lệ 84,1%.

Có được những kết quả trên trong công tác phát triển đảng viên, trước hết là do Ban Thường vụ Huyện ủy nắm bắt kịp thời những hạn chế trong nhận thức, trong phương pháp làm việc, nhất là chưa thật sự đầu tư đúng mức trong công tác phân công đảng viên kèm cặp, giúp đỡ giác ngộ quần chúng để tạo nguồn cho phát triển Đảng của một số cấp ủy Đảng trong Đảng bộ huyện. Từ đó Ban Thường vụ Huyện ủy đã kịp thời quán triệt sâu sắc các chủ trương, nghị quyết của Đảng và xác định ý nghĩa, tầm quan trọng công tác phát triển đảng trong hội nghị cán bộ lãnh đạo chủ chốt từ huyện đến cơ sở, tạo ra sự nhận thức đầy đủ hơn, các cấp ủy cơ sở đã thấy rõ trách nhiệm của mình trong công tác phát triển đảng viên và tập trung chỉ đạo một cách chặt chẽ, thực hiện đồng bộ và quyết liệt. Các giải pháp gắn việc kết nạp đảng viên với việc thường xuyên củng cố tổ chức Đảng, kiện toàn hệ thống chính trị và làm trong sạch đội ngũ cán bộ, đảng viên đã tạo luồng sinh khí mới trong công tác phát triển đảng.

Công tác phát triển đảng trong gần nhiệm kỳ qua (2010 - 2015), nhất là năm 2014 đạt được nhiều kết quả quan trọng, nhưng trước yêu cầu thực tiễn của sự nghiệp đổi mới của đất nước nói chung, công tác xây dựng nông thôn mới ở huyện Thăng Bình nói riêng, đòi hỏi mỗi cấp ủy Đảng, mỗi tổ chức cơ sở Đảng phải thường xuyên coi trọng công tác phát triển đảng viên và xem đây là nhiệm vụ then chốt trong công tác xây dựng Đảng. Điều đặc biệt quan trọng trong công tác phát triển Đảng là phải làm cho quần chúng ưu tú nhận thức sâu sắc về Đảng Cộng sản Việt Nam, để họ tự nguyện đứng vào hàng ngũ của Đảng, phấn đấu suốt đời cho Đảng; kết nạp được nhiều quần chúng ưu tú vào Đảng là để tăng cường sức chiến đấu cho Đảng.

Để không ngừng nâng cao chất lượng công tác phát triển đảng viên, nhằm tăng cường năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu cho Đảng, từng cấp ủy, mỗi tổ chức đảng cần tiếp tục quán triệt và thực hiện tốt một số nhiệm vụ và giải pháp sau:

Một là, tiếp tục quán triệt sâu sắc các quan điểm của Đảng về công tác phát triển đảng viên trong giai đoạn mới, đặc biệt chú trọng và tổ chức thực hiện tốt Nghị quyết 13-NQ/TU của Tỉnh ủy Quảng Nam về nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức cơ sở Đảng, chất lượng đội ngũ cán bộ, đảng viên; Chỉ thị 31-CT/HU của Ban Thường vụ Huyện ủy về tăng cường sự lãnh đạo của cấp ủy Đảng đối với công tác phát triển đảng viên; để từ đó tạo sự chuyển biến tích cực về nhận thức cho từng cấp ủy và tổ chức đảng, chính quyền, mặt trận và các hội đoàn thể từ huyện đến cơ sở, trong chi bộ, đảng viên đối với công tác phát triển đảng viên trong tình hình mới.

Hai là, thực hiện tốt việc phân công trách nhiệm cho mỗi đảng viên chịu trách nhiệm theo dõi, giúp đỡ, bồi dưỡng, giáo dục cho quần chúng ưu tú vào Đảng, đặc biệt chú trọng thế hệ trẻ, đoàn viên thanh niên, quần chúng là cán bộ thôn, tổ dân phố; cần quy định thời gian cụ thể để báo cáo chi bộ về sự tiến bộ của quần chúng mà mình được giao nhiệm vụ giúp đỡ để chi bộ xem xét kết nạp vào Đảng.

Ba là, phải thường xuyên chăm lo giáo dục, bồi dưỡng lý tưởng cách mạng của Đảng cho đoàn viên thanh niên và quần chúng ưu tú để họ tự nguyện xin vào Đảng; khi quần chúng ưu tú được kết nạp vào Đảng, cấp ủy tiếp tục phân công đảng viên chịu trách nhiệm giúp đỡ đảng viên mới để họ phấn đấu cho đến khi chuyển chính thức.

Bốn là, các cấp ủy đảng phải thường xuyên, đôn đốc những đảng viên được phân công thực hiện nhiệm vụ theo dõi, giúp đỡ quần chúng ưu tú để phát triển vào đảng; trong sinh hoạt chi bộ phải kịp thời giải quyết những vướng mắc, động viên phát huy những ưu điểm, đồng thời khắc phục những hạn chế, khuyết điểm để phấn đấu xây dựng chi bộ, đảng bộ vững mạnh.

Năm là, phải quan tâm, xây dựng đội ngũ đảng viên có bản lĩnh chính trị vững vàng, ý thức trách nhiệm cao đối với công việc được phân công, đảng viên có nhiều tuổi Đảng hơn phải là một tấm gương sáng để đảng viên có ít tuổi Đảng học tập. Các cấp ủy Đảng cần chú ý phân công nhiệm vụ cho từng đảng viên phải phù hợp với trình độ, năng lực thực tiễn và sở trường về chuyên môn của đảng viên để đảng viên phát huy được khả năng của mình đóng góp xây dựng Đảng; việc phân công nhiệm vụ cho Đảng viên phải phù hợp với trình độ năng lực và hoàn cảnh của từng đảng viên để tạo điều kiện cho đảng viên hoàn thành nhiệm vụ.

Các cấp ủy đảng phải xây dựng quyết tâm phấn đấu đến năm 2015 phát triển đảng viên đạt 2,5% so với dân số; năm 2016 đến 2020 phát triển đảng viên đạt tỷ lệ từ 3% đến 3,5% so với dân số.

Chúng ta đang xây dựng nền kinh tế thị trường định hướng XHCN; mở cửa, chủ động hội nhập kinh tế quốc tế, với cả những mặt tích cực và tiêu cực. Đây là thử thách, quyết liệt đối với đội ngũ cán bộ, đảng viên của Đảng. Đội ngũ này phải được đào tạo, bồi dưỡng một cách cơ bản, trong đó đặc biệt coi trọng giáo dục nâng cao bản lĩnh chính trị, tuyệt đối trung thành với Đảng, với cách mạng. Vì vậy, đối với quần chúng ưu tú, để họ hội đủ các điều kiện, các yếu tố cần thiết để kết nạp vào Đảng, thì các cấp ủy Đảng phải coi trọng công tác giáo dục lý tưởng cách mạng, bản lĩnh chính trị và trung thành tuyệt đối với Đảng, với cách mạng cho họ là điều trước hết và trên hết./.

Tác giả: Nguyễn Đức Tám - UVTV, Trưởng Ban Tổ chức Huyện ủy

Nguồn tin: Bản tin Thăng Bình

Các tin mới hơn:

Các tin cũ hơn:

Lịch công tác tuần

Text/HTML


 

Văn kiện đảng bộ huyện

Liên kết website

Lượt truy cập

Tổng số lượt truy cập

000031221098