Chi tiết tin

A+ | A | A-

Khi Nghị quyết 11-NQ/TW đi vào cuộc sống

Người đăng: Admin Huyện ủy Ngày đăng: 7:51 | 28/11/2016 Lượt xem: 1296

Qua 10 năm triển khai thực hiện Nghị quyết số 11-NQ/TW của Bộ Chính trị về "Công tác phụ nữ thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước" và chương trình hành động thực hiện Nghị quyết của Tỉnh ủy, Chương trình hành động số 09-CTr/HU ngày 25/9/2007 của Huyện ủy Thăng Bình, các cấp ủy đảng đã đánh giá đúng vai trò, vị trí và những đóng góp của phụ nữ trên các lĩnh vực.


Xác định rõ các cấp ủy đảng là hạt nhân lãnh đạo, vai trò chủ thể là phụ nữ mà nòng cốt là Hội LHPN, Hội LHPN huyện đã tích cực trong công tác tham mưu cho các cấp ủy đảng trong việc triển khai thực hiện nghị quyết. Bên cạnh việc xây dựng chương trình hành động cụ thể, thiết thực gắn với 6 nhiệm vụ trọng tâm công tác Hội, Hội LHPN huyện đã phối hợp với Ban Dân vận Huyện ủy tham mưu đưa nội dung giám sát kết quả thực hiện Nghị quyết 11 và chương trình hành động vào Chương trình kiểm tra giám sát năm 2009, năm 2012 của Huyện ủy; đồng thời tham mưu Ban Thường vụ Huyện ủy tổ chức giám sát chuyên đề vào tháng 7/2016.

Qua 10 năm triển khai thực hiện Nghị quyết 11-NQ/TW của Bộ Chính trị và chương trình hành động thực hiện Nghị quyết của Tỉnh ủy, Huyện ủy, nhận thức của các cấp ủy đảng, chính quyền, Mặt trận Tổ quốc, các đoàn thể đã có bước chuyển biến tích cực. Hội LHPN huyện đã tổ chức nhiều lớp truyền thông về bình đẳng giới, tuyên truyền 4 phẩm chất đạo đức của phụ nữ Việt gắn với phong trào thi đua “Phụ nữ tích cực học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc”. Đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước trong cán bộ, hội viên và nhân dân. Nhiều cách làm hay, sáng tạo, hiệu quả trong các tầng lớp phụ nữ như: “Nuôi heo đất”, “Hũ gạo tiết kiệm”, “Trao phương tiện sinh kế cho phụ nữ nghèo”, “Xây dựng mái ấm tình thương”, “Tiếp sức cho em đến trường”… đã tiết kiệm số tiền trên 2,1 tỷ đồng, hơn 19 tấn gạo, xây dựng 4 nhà tình nghĩa, 46 mái ấm tình thương, tặng 200 sổ tiết kiệm, 508 xuất học bổng,  giúp cho phụ nữ nghèo, trẻ em có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn ổn định cuộc sống, vươn lên học tập. Bên cạnh đó, Hội đã tăng cường phối hợp với chính quyền và các ban ngành liên quan tổ chức các lớp tập huấn, hướng dẫn ứng dụng, chuyển giao tiến bộ khoa học kỹ thuật trong sản xuất, chăn nuôi, đào tạo nghề, tín chấp vay vốn; duy trì tốt các nhóm góp vốn quay vòng, tín dụng tiết kiệm, tiết kiệm tín dụng, tiết kiệm tại chi tổ với 1.190 nhóm, có 27.996 hội viên phụ nữ tham gia, số tiền 18,546 tỷ đồng giúp 2.022 chị nhận/vay để đầu tư vào buôn bán, sản xuất, chăn nuôi; phối hợp mở 57 lớp dạy nghề ngắn hạn cho 1.997/3.276 lao động nữ có nhu cầu học nghề, đảm bảo lao động nữ có tay nghề, giải quyết việc làm cho trên 1.246 lao động; phối hợp giới thiệu việc làm cho trên 2000 lao động nữ có việc làm ổn định tại các công ty, doanh nghiệp trong và ngoài huyện.

Công tác xây dựng gia đình no ấm, bình đẳng, tiến bộ, hạnh phúc tiếp tục được đẩy mạnh. Thường xuyên phối hợp với ngành y tế, dân số tổ chức các chiến dịch truyền thông tuyên truyền, phổ biến kiến thức chăm sóc sức khỏe, thực hiện kế hoạch hóa gia đình, nuôi dạy con cho phụ nữ trong độ tuổi sinh đẻ; tổ chức tốt các hoạt động tư vấn kiến thức về phòng chống suy dinh dưỡng trẻ em.

Chất lượng đội ngũ cán bộ nữ được nâng lên theo từng năm, cán bộ nữ làm công tác nghiên cứu, ứng dụng khoa học công nghệ và tham gia lãnh đạo, quản lý ngày càng được quan tâm đưa vào quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, bố trí, sử dụng có hiệu quả, cụ thể:

Đối với cấp huyện đã xem xét đưa vào quy hoạch cán bộ nữ dự nguồn cấp ủy nhiệm kỳ 2015-2020 là 7/45 đ/c, tỷ lệ 15,5 %; dự nguồn Ban Thường vụ cấp ủy là 2/12 đ/c, tỷ lệ 16,7 %; dự nguồn các chức danh trưởng, phó các phòng ban và tương đương của huyện là 44/124 đ/c, tỷ lệ 35,4%. Đối với cấp xã, thị trấn, xem xét đưa vào quy hoạch cán bộ nữ dự nguồn cấp ủy nhiệm kỳ 2015-2020 là 141/379 đ/c, tỷ lệ 37,2%; dự nguồn Ban Thường vụ cấp ủy 31/133 đ/c, tỷ lệ 23,3%; dự nguồn các chức danh trưởng, phó các ban, ngành, đoàn thể của xã là 257/905 đ/c, tỷ lệ 28,4.

Xét cho đi đào tạo cán bộ theo Đề án 500: 21/44 học viên, tỷ lệ 47,7%; đào tạo về lý luận chính trị: 204 đồng chí nữ (trong tổng số 670 đ/c); đào tạo về chuyên môn: 129 đồng chí nữ (trong tổng số 330đ/c).

Tỷ lệ nữ tham gia cấp ủy cơ sở nhiệm kỳ 2015 - 2020: 59/324 đ/c, tỷ lệ 18,21%, cấp ủy huyện: 6/43 đ/c, tỷ lệ 13,95%. Nhiệm kỳ 2016-2021, nữ tham gia đại biểu HĐND cấp xã là  97/578 đ/c, tỷ lệ 16,78%; nữ tham gia đại biểu HĐND cấp huyện là 11/40 đ/c, tỷ lệ 27,5%.

Các cấp ủy đảng đã tập trung quan tâm tạo nguồn và sắp xếp, bố trí cán bộ nữ lãnh đạo trong các cơ quan Đảng, chính quyền, các ban, ngành, MT-ĐT, cụ thể: 04 trưởng các phòng, ban và tương đương cấp huyện (trong đó có 01 Thường vụ Huyện ủy), 11 phó các phòng, ban và tương đương cấp huyện; 02 Bí thư Đảng ủy xã, 03 Phó Bí thư Đảng ủy xã, 02 Phó Chủ tịch UBND xã, 03 Phó Chủ tịch HĐND xã, 07 Chủ tịch và 06 Phó Chủ tịch Mặt trận xã.

       Ảnh: Ban chấp hành Hội LHPN Thăng Bình nhiệm kỳ 2016-2021

Đến nay 100% cán bộ Hội chủ chốt các cấp đạt chuẩn chức danh theo quy định. Công tác củng cố kiện toàn tổ chức Hội được quan tâm, đội ngũ cán bộ Hội được trẻ hóa đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ. Đội ngũ cán bộ Hội có bước trưởng thành, một số chị cán bộ Hội chủ chốt cấp xã được điều động bố trí ở vị trí cao hơn.

Bên cạnh những kết quả đạt được vẫn còn những hạn chế nhất định đó là: một số cấp ủy đảng cơ sở chưa quan tâm đúng mức đến công tác cán bộ nữ, chưa tạo điều kiện và mạnh dạn bố trí cho cán bộ nữ tham gia công tác lãnh đạo, vì vậy tỷ lệ cán bộ nữ lãnh đạo còn thấp so với lực lượng và tiềm năng của phụ nữ; một số địa phương chưa có cơ chế hỗ trợ cho cán bộ nữ tham gia các lớp đào tào về chuyên môn, chính trị. Công tác đào tạo nghề cho phụ nữ chưa được quan tâm đúng mức, phụ nữ được đào tạo nghề còn thấp so với nhu cầu đào tạo nghề; tình trạng ngược đãi, trọng nam khinh nữ vẫn còn tiềm ẩn trong một bộ phận nhân dân.

Để triển khai thực hiện có hiệu quả Nghị quyết 11-NQ/TW trong thời gian tới, các cấp ủy đảng, chính quyền, các ban, ngành, đoàn thể cần tiếp tục quán triển và tổ chức thực hiện tốt các nhiệm vụ và giải pháp sau:

Tiếp tục tổ chức thực hiện tốt Nghị quyết số 11-NQ/TW, ngày 27/4/2007  của Bộ Chính trị (khóa X) về công tác phụ nữ thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước; Kết luận số 55-KL/TW, ngày 18/1/2013 của Ban Bí thư về tiếp tục đẩy mạnh thực hiện Nghị quyết số 11-NQ/TW của Bộ Chính trị (khóa X) về công tác phụ nữ thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước; chương trình hành động thực hiện Nghị quyết số 11-NQ/TW của Tỉnh ủy Quảng Nam, Huyện ủy Thăng Bình, cho cán bộ, đảng viên.

 Tăng cường hơn nữa vai trò lãnh đạo của cấp ủy đảng, sự phối hợp của chính quyền, các ban ngành, đoàn thể tạo điều kiện thuận lợi cho Hội LHPN các cấp thực hiện nhiệm vụ công tác Hội.

 Đẩy mạnh công tác tuyền truyền, giáo dục trong hội viên phụ nữ về truyền thống, phẩm chất đạo đức tốt đẹp của phụ nữ Việt Nam, kết hợp với các tiêu chí đạo đức trong thời kỳ đổi mới “Tự tin - Tự trọng – Trung hậu – Đảm đang”, xây dựng hình ảnh người phụ nữ Việt Nam “Có lòng yêu nước, có sức khỏe, tri thức, kỹ năng nghề nghiệp, năng động, sáng tạo, có lối sống văn hóa, có lòng nhân hậu”.

 Hội LHPN các cấp phải thường xuyên kiện toàn tổ chức hội, nâng cao chất lượng hoạt động của tổ chức Hội từ huyện đến cơ sở. Chú trọng công tác phát triển hội viên, xây dựng lực lượng nòng cốt, cốt cán. Thường xuyên tập huấn, bồi dưỡng để nâng cao trình độ cho đội ngũ cán bộ Hội.

 Tăng cường công tác phối hợp với UBND các cấp trong việc thực hiện Nghị định 56/2012/NĐ-CP của Chính phủ về Quy định trách nhiệm của bộ, ngành, UBND các cấp trong việc đảm bảo cho các cấp Hội Liên hiệp phụ nữ Việt Nam tham gia quản lý Nhà nước.

 Tập trung nghiên cứu đổi mới nội dung và phương thức hoạt động của Hội, chú trọng về chất lượng, chiều sâu. Xây dựng các mô hình liên kết để tập hợp thu hút các tầng lớp phụ nữ. Đẩy mạnh công tác xã hội hóa, thu hút các nguồn lực tạo điều kiện thuận lợi để phụ nữ thực hiện tốt nhiệm vụ và xây dựng tổ chức Hội ngày càng vững mạnh.

 Các cấp Hội LHPN tăng cường công tác quy hoạch, tạo nguồn cán bộ kế cận; đồng thời làm tốt công tác tham mưu với Đảng để đưa đi đào tạo, bố trí cán bộ, phát triển đảng viên nữ.

         Trong giai đoạn hiện nay, việc khẳng định vị trí, vai trò của phụ nữ Việt Nam càng được các cấp ủy đảng xác định là một nhiệm vụ quan trọng, góp phần thúc đẩy sự phát triển lớn mạnh của đất nước, tạo bình đẳng thực sự để chị em có cơ hội thể hiện, cống hiến năng lực của mình. Đảng và Nhà nước luôn đánh giá cao những nỗ lực phấn đấu và đóng góp to lớn của phụ nữ trong xây dựng gia đình và trong công cuộc xây dựng đất nước, xứng danh với 8 chữ vàng “Anh hùng, Bất khuất, Trung hậu, Đảm đang” mà Bác Hồ đã trao tặng./.

Tác giả: Võ Tấn Thuận - UVTV, Trưởng Ban Dân vận Huyện ủy

Các tin mới hơn:

Các tin cũ hơn:

Lịch công tác tuần

Text/HTML


 

Văn kiện đảng bộ huyện

Liên kết website

Lượt truy cập

Tổng số lượt truy cập

000031234353